SubSchool

Suivez les progrès qui modifient la prochaine action pédagogique

Consultez l’achèvement, les résultats, les révisions, les erreurs récurrentes et les commentaires de l’enseignant par apprenant, cours ou groupe, sans prétendre que chaque chiffre est précis.

Comment cela fonctionne dans SubSchool

Chaque étape reste modifiable, visible et connectée

Des exemples illustrent comment chaque étape mène à l’action suivante.

  1. Étape 01

    Recueillir des preuves

    Effectuez la tâche attribuée dans le format de réponse pris en charge. Conservez le travail original afin que le correcteur évalue les preuves, pas seulement une note.

    Espace de travail enseignant SubSchoolBrouillon enregistré
    Réponse de l’élève

    Recueillir des preuves

    DevoirJustifiez la décision et identifiez la plus grande incertitude.
    ▶02:14
    Réponse de l’élève

    “Les preuves les plus solides soutiennent l'option B, mais l'échantillon reste trop limité…”

    Transcription prête
  2. Étape 02

    Identifier le schéma

    Examinez les preuves et la progression disponibles pour la période ou la compétence choisie. Distinguez les résultats observés des suppositions avant de modifier le programme.

    Espace de travail enseignant SubSchoolBrouillon enregistré
    Révision

    Identifier le schéma

    Première évaluation AI84%Prêt pour la révision par l’enseignant
    • S’appuie sur des preuves4 / 5
    • Explique les limites5 / 5
    • Clarté des recommandations3 / 5
    Commentaires de l’enseignantBon raisonnement. Ajoutez un élément de preuve qui pourrait réfuter votre recommandation.
  3. Étape 03

    Examiner le contexte

    Reliez la demande à la leçon ou à la conversation de tutorat concernée, y compris à ses supports approuvés.

    Espace de travail enseignant SubSchoolBrouillon enregistré
    Source

    Examiner le contexte

    PrésentationLivre ou PDFVidéos
    Que doivent apprendre les élèves ?Prenez des décisions produit fiables à partir de données de recherche
    +
    Ajouter des documents sources approuvésPDF, DOCX, vidéo ou enregistrement de leçon
  4. Étape 04

    Choisir une action

    Utilisez les derniers travaux et retours pour convenir de la prochaine leçon, du prochain exercice ou suivi. Actualisez le programme lorsque les preuves évoluent.

    Espace de travail enseignant SubSchoolBrouillon enregistré
    Session de tutorat en direct

    Choisir une action

    mar.2814:00
    Session de tutorat en directExamen des éléments de preuve avec AnnaEnregistrement · notes · devoirs de suivi
    EnseignantAnna S.Ben L.Rejoindre la leçon
  5. Étape 05

    Partager le résumé

    Partagez avec le destinataire prévu un résumé concis de la progression pertinente et de l’étape suivante. Séparez les notes privées et les données des autres apprenants.

    Espace de travail enseignant SubSchoolBrouillon enregistré
    Révision

    Partager le résumé

    Première évaluation AI84%Prêt pour la révision par l’enseignant
    • S’appuie sur des preuves4 / 5
    • Explique les limites5 / 5
    • Clarté des recommandations3 / 5
    Commentaires de l’enseignantBon raisonnement. Ajoutez un élément de preuve qui pourrait réfuter votre recommandation.
  6. Étape 06

    Revérifier

    Révisez le travail ou la tâche de suivi à partir du retour, puis vérifiez si le problème précis a été résolu.

    Espace de travail enseignant SubSchoolBrouillon enregistré
    Révision

    Revérifier

    Première évaluation AI84%Prêt pour la révision par l’enseignant
    • S’appuie sur des preuves4 / 5
    • Explique les limites5 / 5
    • Clarté des recommandations3 / 5
    Commentaires de l’enseignantBon raisonnement. Ajoutez un élément de preuve qui pourrait réfuter votre recommandation.
01

Un tableau de bord n’est utile que lorsqu’il modifie l’action

Les progrès doivent aider un enseignant à choisir l’explication, la tâche, l’intervention ou la conversation suivante.

02

Combiner différentes formes de preuves

Utilisez la réalisation, les résultats d’évaluation, les révisions, les retours, l’assiduité et les erreurs récurrentes lorsqu’ils sont pertinents.

03

Passer de la vue apprenant à la vue groupe

Examinez un apprenant en profondeur ou identifiez une tendance de groupe nécessitant une explication commune.

04

Transformez un point faible en accompagnement

Créez un entraînement ciblé, recommandez l'aide d'un tuteur ou ajustez la séquence du cours.

05

Évitez la fausse précision et la surveillance

Indiquez la source d’un indicateur, distinguez les faits observés des inférences et ne collectez que les données utiles à l’apprentissage.

Questions et limites

Questions fréquentes

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